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2022年新疆医科大学、新医大第一附属医院引进人_华东政法大学

作者: 高校信息网 发布时间: 2022年04月07日 07:37:50

2022年新疆医科大学、新医大第一附属医院引进人才52人

2022-04-03 21:05 来源: 培优公考

原标题:2022年新疆医科大学、新医大第一附属医院引进人才52人

新疆医科大学、新医大第一附属医院引进人才

其中新疆医科大学引进27人

新疆医科大学第一附属医院引进25人

新疆医科大学引进27人

基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.海外留学取得博士学历学位人员,具有招聘岗位所要求的学历学位,且学历学位经教育部留学服务中心认证;

3.热爱教育事业,有理想信念,有扎实学识,有道德情操,有仁爱之心;

4.具有较强的教学和科研能力;

5.有志扎根边疆,服务新疆的医学教育事业发展。

引进对象

1.学科领军人才。国家级杰出人才,在国内外著名大学、研究机构担任教授及相当职务,或承担国家科技任务、产生重要学术成果,具有带领本学科赶超或引领国际先进水平的能力;其他相当以上学术水平学者;

2.学科带头人。在学术界或行业领域有较大影响,学术造诣高,胜任核心课程讲授工作,在所从事学科领域的研究成果突出,对学科建设和学术研究工作有创新性思路,有较强的团队领导和科技成果转化能力,具备成为领军人才的潜质;

3.学科拔尖人才。在学术界或行业领域具有较高学术影响力、持续发展潜力和团队组织能力的国内外优秀学者,能够胜任核心课程讲授工作;

4.学科骨干。原则上不超过50周岁,在国内相关学科领域具有一定学术影响力;取得博士学位后在国内外高校、科研机构从事教学科研工作且取得较好成绩,能够带领团队独立开展教学科研工作;

5.青年杰出人才。原则上不超过45周岁,具有优良科研创新潜质的学者;取得博士学位后在国内外高校、科研机构从事教学科研工作且取得较好成绩;

6.青年优秀人才。原则不超过40周岁,具有优良科研创新潜质的青年学者。

2022年新疆医科大学、新医大第一附属医院引进人_华东政法大学

报名时间:自本公告发布之日起至2022年12月31日止

申报流程:

1.下载《新疆医科大学高层次人才引进申报书》

2.将《申报书》及相关支撑材料电子版发送至报考单位邮箱。

3.我们将在收到邮件3日内予以回复。欢迎有入职意向高层次人才来校考察,如最终入职,凭正规报销凭证报销往返机票及住宿费用。

考核环节

1.面试及试讲(含专业技能考核)。面试及试讲成绩满分100分(其中面试40分,试讲60分),总分60分为合格分数线,未达到合格分数线的不得进入下一环节。此项成绩占总成绩的70%。

2.试工(含试工考核)。考生在所报考学院进行试工,试工时间不少于5个工作日。试工(含试工考核)满分100分,60分为合格分数线,未达到合格分数线的考生不得进入下一环节,此项成绩在总成绩中按30%折合计算。

3.学术水平答辩及层次认定。学术水平答辩及层次认定环节主要考量引进人员的学术及科研能力,此项不进行评分,不计入总成绩,但作为层次认定的依据。

4.心理测试。心理测试主要考核应聘人员性格特征和心理素质。心理测试成绩不计入总成绩,但作为对应聘人员综合考核的重要组成部分。测试时间、地点另行通知。未在规定的时间、地点参加测试者,视为自动放弃。

新疆医科大学第一附属医院引进25人

引才对象

海外留学取得研究生及以上学历学位人员。

引才条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.热爱医疗事业,有理想信念、职业道德、仁爱之心;

3.适应岗位要求的身体条件,有志扎根边疆,服务新疆的医学事业发展;

4.具备引才岗位所公布的学历学位,并取得国家教育部留学认证报告;

5.具备岗位所需的执业资格、专业知识和工作能力;

6.应聘者年龄需符合相应岗位要求的年龄,35周岁及以下指1986年4月2日(含)以后出生的人员,45周岁及以下指1976年4月2日(含)以后出生的人员;

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